Поиск:
02:08, 25 ноября 2020, среда
Версия для слабовидящих
Администрация Ленинского района

Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей муниципальной службы

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» должности муниципальной службы подразделяются на следующие группы:

  • высшие должности муниципальной службы;
  • главные должности муниципальной службы;
  • ведущие должности муниципальной службы:
  • старшие должности муниципальной службы;
  • младшие должности муниципальной службы.

По должностям муниципальной службы в администрации Ленинского района города Екатеринбурга установлены следующие квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы либо стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

  • для группы «высшая должность муниципальной службы» (к которой относится глава администрации района)- наличие стажа муниципальной службы и (или) государственной службы не менее шести лет либо стажа работы по специальности не менее семи лет, высшее профессиональное образование и знание нормативно-правовых актов, регламентирующих муниципальную службу;
  • для группы «главная должность муниципальной службы» (к которой относятся заместители главы администрации района)- наличие стажа муниципальной службы и (или) государственной службы не менее четырех лет либо стажа работы по специальности не менее пяти лет, высшее профессиональное образование и знание нормативно-правовых актов регламентирующих муниципальную службу;
  • для группы «ведущая должность муниципальной службы» (которой относятся начальники отделов, их заместители, заведующие секторами структурного подразделения) — наличие стажа муниципальной службы и (или) государственной службы не менее двух лет либо стажа работы по специальности не менее четырех лет, высшее профессиональное образование и знание нормативно-правовых актов, регламентирующих муниципальную службу;
  • для группы «старшая должность муниципальной службы» (которой относятся главные и ведущие специалисты) — наличие высшего профессионального образования и знание нормативно-правовых актов регламентирующих муниципальную службу;
  • для группы «младшая должность муниципальной службы» (которой относятся специалисты 1-й и 2-й категории) — наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности, и знание нормативно-правовых актов регламентирующих муниципальную службу.

Главные новости города

© 2002 - 2020 Администрация г.Екатеринбурга
© 2002 - 2020 Официальный портал г.Екатеринбурга
Яндекс.Метрика